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第6章 应付考核(2/3)

结扎率和性别比都是十分重要的考核标准。

一旦有一项超出规定比例都将是严重的扣分点。

王琳刚刚想起那两个村还有没有及时上报的数据，顿时惊出一身冷汗，睡意全无。

顾不上去上厕所了，急急忙忙的去田主任宿舍敲门。

“谁呀？这么早干嘛呢？”田博睡意朦胧的问道。

“是我，田主任。

我发现了数据有问题。

”王琳回答道。

田博一听数据有问题，也一下子清醒了过来，披件衣服就开了门。

“什么情况？这问题严重吗？” “是考核的硬指标。

”王琳简单的说了一句。

田博的脸色一下子紧张起来。

“具体是哪两个村？”田博焦急地问道。

“是李家村和赵家村。

”王琳赶忙回答。

田博皱起眉头，沉思片刻，说道：“这可怎么办？如果数据不准确，我们肯定会受到上级的批评。

” 王琳建议道：“要不我们现在就去这两个村核实一下数据？” 田博点点头，“好吧，事不宜迟，我们赶紧出发。

我去找书记汇报一下情况，让单位的车送我们过去。

顺便把驻村专干一起叫上。

这些不长脑子的东西，这要是让市里发现就是砸锅卖铁也迟了！”田博一边吼叫着，一边猛踹两个村专干的宿舍门。

“这个时候了，你们还能睡得着？狼来了，火都要烧到眉毛了！”然后神色慌张的敲开书记的门。

一行人匆匆赶到村里，找到村长和相关负责人，仔细核对数据。

经过一番努力，终于找出了问题所在，并及时进行了修正。

“还好发现得及时，不然可就麻烦了。

”田博松了口气。

“这次真是多亏了你，王琳。

”田博拍了拍王琳的肩膀。

王琳笑了笑，“大家都是为了工作，应该的。

” 解决完问题后，王琳和田博如释重负。

他们决定回去好好休息一下，迎接接下来的工作挑战。

两个村的专干不乐意了，他们嫌王琳在领导面前暴露了自己的问题。

就毫不客气的背过王琳议论起来。

“就那个熊样，只知

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