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第七零七章 形势(3/3)

神灵可用。

此外这位的身后，还有一个太阳神需要拉拢。

所以李墨尘的报价极高，五百万灵魂金币。

在拿下澳洲之前，天命神系一整年的收入也不过如此。

当然这个价格也是合理的，租用三千年，就是一百五十亿灵魂金币，足以买下这件神话武装。

阿尔忒弥斯却答应的很干脆：“我接受，陛下，这是很公平的交易！” 她现在宝库里的灵魂金币才不到六百万，最多只能租用一年。

可在阿尔忒弥斯看来，仅这一年就足够她在自然法则上得到很大进益。

她也将会在这一年中尝试获得足够的功勋，用于抵消租金，或者直接换取。

接下来又有包括‘第一源质’帕拉塞尔苏斯在内的四人，得赐租用伪真理级神器。

然后还有九件究极的神话武装，也被李墨尘赐给了它们临时的主人。

而等到诸神散去，李墨尘明显感觉到几乎所有神灵的神性，都有了些许的变化。

这体现在会议之后，陆续有三十位强大神以上阶位的神灵找到俾斯麦，试图从后者那里接取额外的任务，试图获取更多的功勋。

而在以往，这是李墨尘梦里面才会出现的情景。

这些岁月悠久的神明，在许多时候都是懒惰到比树懒还要不如。

以往李墨尘一个神旨下去，很可能十天半月才会得到执行。

也只有他麾下的众天使，才会在第一时间执行他的指令。

除此之外，神系的整体向心力与忠诚度也有了显著提升。

李墨尘对此并无感觉，不过‘窥秘天使’莱因哈特·海德里希提交的报告昭显了这一变化。

诸神平日里的言谈，自发维护神系的举动等等，都在往好的方向转变。

当然这也是可以预见的，所有人都喜欢能够给他们带来安全与利益的领袖，现在的李墨尘无疑就是。

而也在这天之后，李墨尘得益于自身越来越强大的感应辨知能力。

明确察觉到了整个世界范围内的混沌力量，正在他的神辉照耀不到的角落滋生壮大。

尽管整个天命神系都在紧锣密鼓，外松内紧地推行着各种抗击混沌的措施，进展也还算顺利。

可于此同时，李墨尘心灵中的危险预感，也变得越来越强烈。

危险正在临近，可这一次李墨尘只能被动的等待，他暂时想不到合适的方法，主动去打击敌人的力量。

李墨尘也无法预判对方会怎么出招，当然也不能判断他旗下哪些目标，哪个层面，会成为对方可能的攻击点。

自他登神之后最危险的局面，正在到来。

※※※※ 光明历4113年二月，就在李墨尘回归之后三个月，在奈森总部大厦，奈森军工联合体的董事会主席，CEO卡尔·霍尔顿龙行虎步地走入位于他办公室隔壁的会议室，然后将手中的文件重重砸在会议桌上。

“这是谁制定的生产计划？不够！远远不够！无论是工厂的建造，还是我们招收员工的数量，都远远达不到我们未来需求的数量。

” 霍尔顿用手指敲着长桌：“我们的生产任务很重，各位！这只是我们与阿色拉人的第一次合作，预计未来，我们合作的规模还将在现在的基础上继续扩大十倍！还有盘古神系，据说他们也有合作的打算。

我们需要更多的工厂，更多的员工，更多的人力储备。

” 就在两天之前，天命神系指导各国政府，各大军工企业与阿色拉人正式签订了装备供货协议。

这是一笔份量十足的交易，包括1500艘各型星舰，3000万套各种型号的魔动装甲，还有包括重型坦克与装甲车在内的众多武器，总价值达到12亿灵魂金币，并且是全现金预付款。

还额外提供了大量的技术资料，以及来自于泰拉帝国与各大科技文明的精密机床与生产线。

而奈森军工联合体作为‘光魔—旭日’同盟最忠实的盟友之一，他们分到了其中百分之七的份额。

这是一笔让所有人都瞠目结舌的财富，让整个集团上下都如同打了鸡血，所有人都兴奋了起来，激情澎湃无法自禁。

“我赞同，难以理解，人事部今年的员工招募计划居然只有27万人。

” 这是在座的一位执行董事：“根据我了解到的情况，阿色拉人在全星域有着2000个以上的督军，他们当中的每一位都掌握着三千万人以上的武装力量，其中的绝大部分都需要更换装备。

再考虑到战争中的消耗，这是一笔我们用一万年都做不完的生意。

而盘古神系，他们的订货规模只会超越阿色拉之上，只凭借华国，是无法完全吞下他们订单的。

” “我认为李德董事说得很对！” 霍尔顿用冷厉的目光看着在座的众人：“各位先生们，这将是一场你想象不到的盛世狂欢。

在不久之后的未来，全世界都要为劳动力的不足而发愁。

如果我们不能抢占先机，那么在以后的订单份额中，奈森军工联合体一定会居于劣势，这对我而言是不可接受的，也是对奈森军工联合体所有股东们的犯罪。

” “问题是，这员工该从哪里来？我们也需要考虑现实的问题。

” 位于会议桌右上角的一位中年苦笑道：“今年全阿美利加理化学科与魔纹学科的毕业生，就只有九百万——我是指专业素养上能够达到要求的，不包括那些社区学校。

而这九百万人，绝大多数都会被光魔工业与旭日工业瓜分，剩下的才会轮到我们三大军工联合体。

而如果员工不足，我们想要扩大生产也无从谈起。

” 这个时候，会议室内响起了一片抱怨声与谩骂。

“该死的快乐教育，让我们的绝大多数劳动力都缺乏足够的素质。

以前我们可以转移到华国去，可现在他们那边也接满了订单。

我们可以放宽移民限制，可这些移民的素质也不高。

” “霍尔顿先生，我们走访了所有加利福尼亚的学校，目前的形势真的很不乐观，二十七万人的数量，已经是极尽所能了，我们甚至打算说服一下退休人员复工。

” “就业市场上目前也无法可想，一方面服务业的人力充裕的过分，一方面合格的工业人才极度缺乏。

” “那就增加薪金！” 霍尔顿的语声振聋发聩，让在场的几位董事都为之变色：“不要以为这破坏了行规，未来的人才争夺战会愈演愈烈，各大公司之间的挖角将会是常态。

所以薪资结构的调整，是可以预见的事情。

如果我们不能稳住我们的工人，未来一定会陷入到极端被动的境地。

我可以保证，光魔工业与旭日集团已经有了提升薪资的计划。

各位，请你们务必意识到，全世界的黄金时代已经到来，未来的失业率一定会低到令人发指。

” 眼见在场的人许多都陷入沉默，霍尔顿又凝思着道：“我们还可以自建专业学校，从社会上招募年轻人进行专业的培训。

可以视教育程度的不同，进行为期三个月，半年，一年甚至两年的教育。

我们可以免除一定学费，并提供贷款，签订一份时间较长的从业协定。

他们会接受的，这是他们改变命运的机会。

资金方面不是问题，阿色拉人预付的灵魂金币已经到账。

” “除此之外，我们还可以跟各国的大学签订人才供应协议。

用提供奖学金，以及阿美利加工作签证的方式，预定他们的一部分优秀学生。

还有人工智能，需要进一步的推广，我们需要在这方面投入更多的资金。

当然，这只是我个人的设想，具体该怎么实行，有没有更好的办法，你们可以补充。

” “我认为可行，虽然董事长的提议稍稍有些激进了，可现在多准备一些没有坏处。

” 这是另一位董事，穿着一身将军的装束，却没有佩戴军衔肩章：“产能也需要在现在的基础上恰量扩大。

除此之外，还有原材料——” 他的语声一顿：“虽然阿色拉人保证会提供充足的原材料，可我认为公司方面也需要扩大自身的材料供应体系。

一方面是有利可图，一方面也是为防万一。

在诸天万域，我们的产品应该不愁销路。

我想只需有充足的材料供应，日后哪怕阿色拉人停止了与我们的合作，公司也不会因此受损。

所以我建议公司追加更多资金，用于黑暗世界的武装力量与开拓公司。

” “这就是我想要说的第二件事——” 霍尔顿才刚说到这里，就听见外面传来一声‘砰’的炸响。

他错愕的走向靠内侧的玻璃窗，往下方的中央天井看了过去。

然后就见那里已经是一片狼藉，二三十个人躺在附近生死不知，还有一道血色身影正在往楼梯方向急速逃窜。

不过这位很快就被拦截了下来，在奈森总部大厦坐镇的三位半神，很快就将这人逼到绝境。

随着一团血肉爆裂，在总部大厦的内部掀起了巨大的气浪，引发下面几层一片的惊叫声。

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