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第37集：文化融合，思想革新(2/3)

围得水泄不通的百姓们说道：“各位父老乡亲，这些他国之长，并非要取代我们秦国文化，而是为我们提供更多的思路与方法。

我们大秦若能博采众长，必将更加繁荣昌盛！”百姓们在亲眼目睹这些精彩成果后，心中的疑虑渐渐消散，开始主动走进文化馆，学习各国文化知识。

在鼓励文化融合的同时，陈渊将现代科学思想引入秦国。

他深知，科学是推动社会进步的第一生产力。

于是，他在秦国各地设立科学讲堂，向民众传授基础的科学知识。

“大家看，这是杠杆原理。

只需一根合适的木棍，一个支点，就能轻松撬动重物。

”陈渊在讲堂上，用简单的道具向百姓们演示着杠杆原理的神奇。

百姓们瞪大了眼睛，对这闻所未闻的知识惊叹不已。

为了让科学知识更易被接受，陈渊还将科学原理与秦国百姓的日常生活相结合。

他指导工匠利用滑轮原理改进了打水的辘轳，让打水变得更加轻松高效；利用浮力原理制造出新型的船只，使秦国的水上运输能力大幅提升。

这些实实在在的改变，让百姓们深刻认识到科学的力量，对科学知识的学习热情空前高涨。

除了科学思想，陈渊还将现代管理理念引入秦国。

他深知，一个国家的高效运转离不开科学的管理体系。

于是，他开始对秦国的行政体系进行改革。

在朝堂上，陈渊向嬴政详细阐述了自己的管理理念：“陛下，如今秦国事务繁杂，传统的管理方式已难以满足需求。

我们需建立明确的职责分工，制定合理的考核制度，让每一位官员都能各司其职，赏罚分明。

”嬴政听后，深以为然，当即下令让陈渊负责改革事宜。

陈渊首先对各部门的职责进行了详细梳理，明确了每个官员的权力与义务。

他制定了一套严格的绩效考核制度，根据官员的工作成果、百姓口碑等多方面因素进行考核。

表现优秀者，予以晋升与奖励；碌碌无为或贪污腐败者，则严惩不贷。

在地方管理上，陈渊推行了基层自治的理念。

他指导地方官员组织百姓成立自治小组，让百姓参与到地方事务的管理中来。

这一举措不仅减轻了官府的负担，还增强了百姓的归属感与责任感，地方治理变得更加有序高效。

在推行文化融合与思想革新的过程中

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